EE與CS的區(qū)別到底是什么

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EE和CS在理工申請的留美熱門專業(yè)中是絕對稱霸，并且在畢業(yè)后也非常容易找工作。不過在申請過程中，很多同學(xué)總會模糊這兩個專業(yè)的概念，或者在兩個專業(yè)的挑選中難以取舍。那么EE和CS究竟有著什么樣的差別?

EE與CS專業(yè)解析EE專業(yè)

電子工程(Electrical Engineer，簡稱EE)，是現(xiàn)代科技領(lǐng)域的核心學(xué)科之一。隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，21世紀以來的電氣工程涵蓋了幾乎所有與電子、光子有關(guān)的工程行為。

電子工程在中國有些學(xué)校稱電子工程與信息科學(xué)，電子工程與計算機科學(xué)等。美國的電子工程專業(yè)在科研、教學(xué)及學(xué)術(shù)組織形式上與中國的電子工程專業(yè)有較大不同。美國的EE是一門內(nèi)部具有很強交叉性的學(xué)科。美國主要大學(xué)電氣工程學(xué)科的教學(xué)與科研領(lǐng)域簡要歸納為11個方向：通訊與網(wǎng)絡(luò)，計算機科學(xué)與工程，信號處理，系統(tǒng)控制，電子學(xué)與集成電路，光子學(xué)與光學(xué)，電力，電磁學(xué)，微結(jié)構(gòu)，材料與裝置，生物工程。>>>免費定制專屬美國留學(xué)申請方案

EE在申請時需要注意其研究的方向，因國內(nèi)與美國在同一方向的研究重點不能夠完全統(tǒng)一，學(xué)生在選擇專業(yè)方向時要全面考慮每個專業(yè)分支的具體研究生方向及特點，美國的EE內(nèi)部具有很強的交叉學(xué)科性。而國內(nèi)將EE類學(xué)科拆成一個個小的方向，導(dǎo)致中國學(xué)生在選擇專業(yè)方向時會很難把握。傳統(tǒng)的國內(nèi)教授則認為EE應(yīng)該是以System為主要核心，主要原因就在于沒有那么多科研的經(jīng)費投到Device，Material層面去研究，認為這些方面的研究不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，而System曾面的研究得到的回報比較迅速。

而美國的EE的Faculty認為EE應(yīng)該是以Device為核心，向上向下分別延伸，稱為System，Material或者換句話說：EE就應(yīng)該是以物理層面為主要的，雖然傳統(tǒng)國內(nèi)理解的Communication，Signal Processing等方面前幾年比較熱，這只是因為他們的應(yīng)用市場更廣泛。美國也有System層面上的研究，但不向國內(nèi)花費的精力大。

CS專業(yè)

計算機科學(xué)(Computer Science，簡稱CS)，計算機科學(xué)是一門研究信息以及如何利用計算機去處理信息的學(xué)科。計算機科學(xué)融合了工程，科學(xué)，數(shù)學(xué)，經(jīng)濟學(xué)，音樂，語言學(xué)等等。21世紀以來十種發(fā)展最快的職業(yè)中，有七種與計算機有關(guān)。由計算機科學(xué)家所發(fā)明的算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，其應(yīng)用無處不在：移動電話，飛機，計算器，洗衣機，空調(diào)等。計算機業(yè)是一門就業(yè)領(lǐng)域廣泛的職業(yè)CS大體可以分為三大類，分別是研究理論層面的、系統(tǒng)軟件層面的還有計算機應(yīng)用層面的。>>>美國留學(xué)免費答疑咨詢

計算機科學(xué)與工程涉及領(lǐng)域較寬廣，包括計算機圖形學(xué)，計算機視覺技術(shù)，口語系統(tǒng)，醫(yī)學(xué)機器人，醫(yī)學(xué)視覺，移動機器人學(xué)，應(yīng)用人工智能，有生物靈感的機器人及其模型。醫(yī)療決策系統(tǒng)，計算機輔助自動化，計算機體系結(jié)構(gòu)，網(wǎng)絡(luò)與移動系統(tǒng)，并行與分布式操作系統(tǒng)，編程方法學(xué)，可編程系統(tǒng)研究，超級計算技術(shù)，復(fù)雜性理論，計算與生物學(xué)，密碼學(xué)與信息安全，分布式系統(tǒng)理論，先進網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)，并行編輯器與運行時間系統(tǒng)，并行輸入輸出與磁盤結(jié)構(gòu)，并行系統(tǒng)、分布式數(shù)據(jù)庫和交易系統(tǒng)，在線分析處理與數(shù)據(jù)開采中的性能分析。

CS專業(yè)同樣也是交叉性很強的學(xué)科，同時研究的領(lǐng)域也很廣。申請時會涉及到的分支有網(wǎng)絡(luò)與通訊、軟件工程、計算機工程、信息技術(shù)等。在國內(nèi)學(xué)習(xí)軟件工程的學(xué)生可以考慮直接申請CS專業(yè)，CS專業(yè)重點在于研究，目前不僅就業(yè)趨勢好，對于申請博士也有很大的優(yōu)勢，在EE下的計算機科學(xué)與工程更傾向于機器人和AI方面，因為比較敏感不容易拿到簽證，所以招收的學(xué)生很少。能夠拿到獎學(xué)金的機會則更少了，所以為了提高成功率，建議增強科研背景。>>>美國留學(xué)評估申請條件

CS與EE就業(yè)情況

首先我們要搞清楚EE和CS在就業(yè)上代表著什么不同的方向。宏觀上說，EE是屬于物理層面偏硬件，CS是物理層偏軟件。舉例來說，凡是跟芯片有關(guān)系的，如Intel，AMD，德州儀器，都是偏硬件;凡是跟軟件關(guān)系大的，從微軟到甲骨文到金山，都是偏軟件的。還有一些是做產(chǎn)品和集成的，比如說NOKIA，華為，BYD之類，是典型的軟硬兼修，并不偏向哪一個，因為他們的產(chǎn)品離開了硬件軟件都不行。

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EE幾個比較有代表性的方向是電磁學(xué)、電路設(shè)計相關(guān)、控制電路相關(guān)、微機電系統(tǒng)、強電系統(tǒng)、通信系統(tǒng)相關(guān)。在美國所有相關(guān)的專業(yè)都有比較好的工作形勢，但是要注意不要過于涉密，否則由于是外國人的緣故可能有些不便，簽證時候也免不了被Check。偏硬件的EE的好處是比起純軟件的CS門檻高，工作經(jīng)驗更加值錢。壞處是更新慢，硬件價格高，用戶沒有明顯的動力去更新產(chǎn)品，因此做產(chǎn)品的公司自然也就受到一些影響。做EE的話在美國有一個有意思的現(xiàn)象，就是凡是電磁學(xué)、電路設(shè)計、微機電系統(tǒng)、通信相關(guān)的這些，名聲很大，學(xué)習(xí)的人也很多，但是找工作競爭很激烈。但是偏強電和供電系統(tǒng)的，學(xué)的人少，工作形勢反而挺好。

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CS的方向就太多了。但是真正在公司的話其實就是兩種人：寫代碼或者做上層設(shè)計。再細分有醫(yī)學(xué)應(yīng)用方向，網(wǎng)絡(luò)安全方向，圖像處理方向，還有更多的用Java之類的語言去做Application的Coding，或者是用C/C++寫從上層到系統(tǒng)到Driver層的代碼，沒什么明確的“方向”。但是通常Coding不是做一輩子的事，一般做到1-2年就能做Team Leader，再往上分成管理路線和技術(shù)路線。如果是管理路線則是Project Manager，然后發(fā)展成Section Manager，如果是技術(shù)路線則是Senior Engineer或Specialist。當(dāng)然美國有的企業(yè)直接錄取了CS的PhD的話就叫做CS Scientist，其實一開始干的活還是Coding。Coding干久了如果做得好，就像剛才提到的成為技術(shù)專家，做一些Architecture方面的設(shè)計。

首先是一定要關(guān)注自己學(xué)習(xí)的知識將來被用來做什么產(chǎn)品，而不是僅僅關(guān)注自己會使用什么技術(shù)。只要產(chǎn)品線是成熟的，市場是巨大的，產(chǎn)品更新是快速的，這才有機會。并且盡量避免一些可能涉密的行業(yè)。不論在中國還是在美國就業(yè)，凡是涉密的行業(yè)對個人的發(fā)展其實都不是很有利。>>>美國留學(xué)評估申請條件

其次要想好自己未來是走什么路線。如果是管理路線，則要在合適的時候轉(zhuǎn)到管理崗位，千萬不能拘泥于技術(shù)工作。一般說來如果公司認為你個人的志愿是走Specialist路線，以后自己想扭轉(zhuǎn)過來就比較費事。所以要堅決地轉(zhuǎn)向Team Leader和Project Manager。相反，如果自己是做技術(shù)那塊料，則不能怕麻煩，要在技術(shù)道路上堅持下去，爭取十年磨一劍。

再有就是待遇。在美國，EE和CS相關(guān)專業(yè)的本科生畢業(yè)起薪6萬美金左右，碩士畢業(yè)高一些，如果是碩士再加上3年左右的工作經(jīng)驗，特別好的能夠到達到年薪10萬以上。差一些的也有8萬多。從這個意義上說讀PhD不太有利，因為要持續(xù)5年多的低薪，月薪一般不超過2000美金。PhD畢業(yè)后雖然起薪高一點，但是就因為高出這點錢，很多公司不愿意招收，反而找工作不利。>>>免費定制專屬美國留學(xué)申請方案

做技術(shù)的另一個特別突出的現(xiàn)象就是不論在中國還是美國，呆在一個公司一般加薪很慢，大概每年能提升10%已經(jīng)非常不錯了。跳槽則是薪水提升的一個比較主要的辦法。很多人每次跳槽能夠增加30%甚至翻倍。不過公司不是慈善機構(gòu)，一般以高薪招入的人，干活一定要多一些，這是意料之中的事。

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